首先,卓越的HR必须有高度:人力资源是战略资源,在传统竞争手段统统失效后,唯有人力资源可塑性和增值性能挽救公司于水火。
建立工资集体协商制度,世界500强在华企业是一大难点。去年1月全国总工会下发文件,制定了到2013年底实现世界500强在华企业全部建立工资集体协商制度的目标。
把缄默知识和传统提升到一个高于理性的位置,乃是因为“联合的生活”是文明的根本特征,正是靠了缄默知识和传统,联合的生活得以维系和发展。
2011年全成都市出生9.2万人,出生率7.97%。,自然增长率2.08%。,年末户籍总人口1159.8万,圆满完成全年工作目标。
人力资源和社会保障部要求各地人力资源社会保障部门从促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定的高度,全力以赴做好就业工作。