按照规定，今后凡有创业愿望并具备一定条件的大学生都可以得到创业培训，准备创业的大学生都可以得到创业指导服务。

人力资源外包服务在中国的发展都处于初级阶段。人力资源外包服务在内的各种中介服务的发展状况，取决于地区经济发展水平。

企业中，要设置配套的各种专业人力资源管理人员，成本庞大。规范的企业，应配备如“薪资管理专员”、“招聘专员”、“组织服务”等等。

如何拥有自己想要的员工？没有专业的人事，给企业一个简单的培训模式...为委托招聘提供无比的优势...为企业节省更多成本。

企业“兵变”多因福利待遇，若公司花有大把尽力去培养，客观上讲，我过我国企业的薪酬与福利还没有起到应有的保障和激励作用。