2016年9月23日（周五），由四川道远人力和薪福社联合举办的道远“互联网+HR”聚享主题沙龙完美落幕！
道远销售总监徐永惠简单介绍了道远发展历程
社保老师代涛对异地就医和养老转移进行了详细讲解
用友薪福社西南片区城市经理李华伟为大家详细介绍了查社保APP功能，并表示四川道远是薪福社四川地区的优质合作伙伴
茶歇期间的神秘互动环节，壹点壹客西点梦工厂的工作人员们闪亮登场，给大家带来了一场色香味俱全的品鉴盛宴，让HR们惊喜不已。
品鉴师Klona为大家分享了下午茶文化，并介绍了本次要品鉴的两款甜品
服务经理David详细介绍第一款甜品青柠芝士慕斯杯
第二道甜品：诺贝尔点心
不仅看起来很诱人哦~一个清爽可口，一个层次丰富，味道杠杠滴！
大家纷纷表示，本次沙龙既学了干货，又享了美食，对这次沙龙的精心安排赞不绝口。
激动的抽奖环节，李华伟经理为幸运的朋友颁发奖品
希望你们成为HR领域的老司机~
大咖来了
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江华丽丨前阿里巴巴HRBP
2007年－2010年：阿里巴巴—国际站业务管理
2010年－2013年：阿里巴巴—HR政委
2013年－2015年：支付宝（现蚂蚁金服）—HR
2015年至今：成都彼立夫科技&优才互动信息技术有限公司‘分子集’创业ing
分享主题
如何打造一支“气味”相投的团队？
江华丽老师首先抛出一个问题——何为气味？接着为大家分享了阿里的铁血文化和政委体系，提出CEO就是公司最大的HR，无论公司大小，即使只有一个人也有企业文化的观点。
HR要清楚业务体系，要反向引导老板，站在企业发展的大体系下思考：真的要这么做吗？
从公司新老文化的冲突和交替到分析之前的阿里月饼事件，江华丽独到的见解和精彩至极的分享让在座的HR们屏息凝听。
文化的本源是核心，一切的形式都是围绕着核心不断的扩充和叠加；文化是不可复制的，否则就会形式而神不似
沙龙在和谐、温馨的氛围中圆满落幕，大家合影留念！
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